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優(yōu)化人才服務(wù)保障，厚植人才成長(zhǎng)“沃土”—我所舉行高層次人才座談會(huì)暨“龍江惠才卡”頒發(fā)儀式
發(fā)布時(shí)間： 2023-12-18 點(diǎn)擊數(shù)量：10245為營(yíng)造氛圍良好的人才環(huán)境，吸引更多優(yōu)秀人才扎根龍江、服務(wù)龍江，12月15日，中共黑龍江省委組織部人才工作二處處長(zhǎng)李銘超、四級(jí)調(diào)研員孫雪婷、干部孫兵一行到我所調(diào)研座談，并為高層次人才發(fā)放“龍江惠才卡”。我所黨委書記、所長(zhǎng)李山有出席了見面會(huì)，黨委副書記張孟平、人才資源部有關(guān)負(fù)責(zé)人及高層次人才代表參加座談。
座談中，張孟平介紹了我所在人才隊(duì)伍建設(shè)、科技創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化等方面的進(jìn)展，向省委組織部對(duì)我所人才隊(duì)伍建設(shè)的長(zhǎng)期關(guān)注和支持表示感謝。李銘超表示，工力所營(yíng)造了一個(gè)凝聚力強(qiáng)、善用人才的良好環(huán)境，為龍江建設(shè)做出了貢獻(xiàn)。《新時(shí)代龍江人才振興60條》的出臺(tái)和上門送服務(wù)充分表明了龍江聚焦提高人才質(zhì)量、提升服務(wù)能力的工作重心，體現(xiàn)了省委對(duì)人才工作的重視，讓各單位能夠安心、穩(wěn)心、拴心留住人才。希望在今后工作中，工力所能夠與省內(nèi)相關(guān)單位進(jìn)一步深化溝通，拓展多領(lǐng)域合作，開展深層次互動(dòng)，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力，助力龍江經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。
隨后，李銘超、孫雪婷為人才代表頒發(fā)“龍江惠才卡”。代表們表示，高層次人才不僅僅是榮譽(yù)、是稱號(hào)，更是責(zé)任、是擔(dān)當(dāng)，要扎根龍江，勤勉工作，為龍江建設(shè)發(fā)光發(fā)熱，為我國(guó)防震減災(zāi)事業(yè)作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
張孟平在總結(jié)中指出，本次省委組織部人才處來所交流是省委對(duì)我所人才培養(yǎng)工作的肯定和激勵(lì)，在今后的工作中，我所將更加積極主動(dòng)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在黑龍江考察時(shí)的重要講話精神，用實(shí)際行動(dòng)為龍江建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
我所人才培養(yǎng)工作得到省委、市委的重視和支持。日前，哈爾濱市委組織部人才工作處副處長(zhǎng)安廣松受邀來所，結(jié)合我所科研人員實(shí)際情況，對(duì)哈爾濱市“人才新政30條”做了詳細(xì)解讀。“人才新政30條”充分展示了市委市政府重才愛才的決心，為我所吸引留住更多高層次人才提供了堅(jiān)實(shí)的政策保障。
